
Se reunió la Mesa de Diálogo y Trabajo
Representantes gremiales, el Jefe de Gabinete de ministros Elías Suárez y representantes de las carteras involucradas analizan la situación económica con eje en los empleados públicos
Representantes gremiales, el Jefe de Gabinete de ministros Elías Suárez y representantes de las carteras involucradas analizan la situación económica con eje en los empleados públicos
La batería de medidas postdevaluación que prevé el Ministro de Economía, incluye también acuerdos para retrotraer los precios.
El incremento interanual fue de 108,7% y los haberes del estado nacional llegaron al 121 por ciento.
Esta medida se cumple en el marco de la última paritaria nacional celebrada en junio de este año, que ha dispuesto un incremento de los pisos salariales docentes: en junio de $ 145.000 y en julio de $ 165.000 y que fueron abonados ya por la provincia.
Los detalles, en la nota.
En comparación con el año anterior, los salarios del sector público fueron los únicos que mantuvieron una variación positiva del 2% en términos reales.
El Ministerio de Trabajo actualizó a marzo del corriente año las actividades económicas argentinas donde se pagan los mejores y peores salarios mensuales.
Según datos del Ministerio de Trabajo de la Nación, existe una diferencia del 710% entre el mejor ingreso y la peor remuneración. Hace un año, la brecha era de 630%.
La decisión del Consejo del Salario implica que en julio la suba elevará el ingreso a 105.500 pesos, a 112.500 en agosto y finalmente a 118.000 pesos en septiembre, cuando volverá a ser revisado.
Será en los meses de julio, agosto y septiembre. Mirá en cuánto quedará ahora.
El Ministerio de Trabajo convocó para este jueves a sindicalistas y empresarios a actualizar el salario mínimo, vital y móvil. CGT y CTA negocian "una propuesta común" de aumento.
El dato corresponde a febrero, que arrojó un aumento del 6% promedio entre registrados del sector público y privado así como de los no registrados. En tanto la inflación del período fue superior en 6 puntos porcentuales.
El incremento acordado ante el Ministerio de Trabajo contempla que los aumentos se paguen de manera escalonada 13% en abril, 10% en junio, 12% en julio, y 13% a partir de septiembre.
La suba del salario mínimo acordada días atrás se dará en tres tramos y llegará a los 87.987 pesos recién en junio.
La decisión se tomó tras una larga reunión entre el Gobierno y la Comisión del Salario Mínimo, Vital y Móvil, que incluye representantes de empresarios y trabajadores. El aumento será escalonado.