on una importante capacitación inició ayer por la mañana el Foro de Transversalización de Género y Diversidad en la Implementación de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible de Argentina, que se realizará hasta hoy en las instalaciones del Nodo Tecnológico.
¿Qué es la transversalización la perspectiva de género?
Significa visibilizar y analizar las desigualdades entre los géneros, las relaciones de poder existentes entre los mismos, e intervenir para modificarlo.
La actividad se enmarca en los objetivos de desarrollo sostenible de la ONU y las metas del Bicentenario de Santiago del Estero, con el fin de trabajar y comprender la perspectiva de género y diversidad; las representaciones y estereotipos respecto al género, implicación y obstáculos en el ejercicio de sus derechos.
El encuentro está distribuido en tres módulos: “Género, Diversidad y Agenda 2030. Conceptos Generales”; “Enfoque de derechos y “Transversalización de la perspectiva de género y diversidad”, y “Territorialización de la Agenda 2030”.
El panel de apertura contó con la presencia de Natividad Nassif; la secretaria de Derechos Humanos, Daniela Águila; los directores de Gestión Pública, Ricardo Montenegro, y de Género, Luciana Oyola. También la coordinadora de Relaciones Institucionales, dependiente del Consejo Nacional de Coordinación de Políticas Sociales, Adriana García.
También estuvieron la directora del Programa Igualar del Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación, Eugenia Capraro, y la capacitadora de la Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales, sede argentina, Belén Igarzabal.
Además, participaron la diputada nacional María Luisa Montoto, concejales, directores y autoridades de Gobierno, trabajadoras y trabajadores del ámbito estatal y de la sociedad civil.
El objetivo de la mesa será garantizar la incorporación de la perspectiva de género en el diseño y la implementación de políticas públicas. Es por esto que el espacio se presenta como una herramienta para el abordaje de las problemáticas sociales y de género, lo que supone la construcción de acuerdos de acción, normativas y protocolos.
Este espacio de discusión y reflexión busca promover acciones concretas que fomenten la igualdad de género y la inclusión de la diversidad en la implementación de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible en Argentina. Se espera que este foro sea un paso importante hacia un futuro más igualitario y respetuoso de los derechos humanos en la provincia.
